People Analytics Trainee

People Analytics Trainee People Analytics TraineeCountry: PortugalCOMEÇA AQUIO Santander ( está a evoluir de uma marca global de grande impacto para uma organização orientada pela tecnologia, e as nossas pessoas estão no centro desta jornada.Juntos, estamos a liderar uma transformação centrada no cliente, que valoriza o pensamento crítico, a inovação e a coragem de desafiar o que é possível.Esta é mais do que uma mudança estratégica. É uma oportunidade para pessoas motivadas crescerem, aprenderem e fazerem uma diferença real.A nossa missão é contribuir para que mais pessoas e empresas prosperem. Adotámos uma cultura de risco sólida, e todas as nossas pessoas, em todos os níveis, têm um papel ativo e responsável na gestão de riscos.O TEU IMPACTOA equipa de Pessoas, Cultura e Organização está à procura de um(a) Trainee (Estágio Profissional 12 meses) para integrar a área de People Analytics, em Lisboa.Vais ter a oportunidade de contribuir para a transformação da função de RH através de dados, ajudando a suportar decisões estratégicas com insights acionáveis. Irás trabalhar na construção e evolução de soluções analíticas, modelos de dados e análises com analítica avançada que permitam melhor compreender e desenvolver a nossa força de trabalho e apoiar a tomada de decisão. Estamos a reforçar uma abordagem orientada a dados, com foco em qualidade, consistência e impacto real no negócio.Para ter sucesso nesta função, serás responsável por:• Apoiar na modelação e estruturação de dados de RH• Assegurar a consistência e fiabilidade dos dados, identificando e resolvendo incoerências• Trabalhar com diferentes fontes de dados e integrá-las de forma eficiente• Desenvolver e manter soluções em Power BI, garantindo qualidade, clareza e utilidade para os stakeholders• Produzir análises exploratórias que apoiem decisões da área de Pessoas, Cultura e Organização• Impulsionar a adoção de soluções de IA• Questionar dados, processos e soluções, trazendo espírito crítico e propondo melhoriasO TEU CONTRIBUTOAs nossas pessoas são a nossa maior força. Cada indivíduo contribui com perspetivas únicas que nos tornam mais fortes como equipa e como organização.Capacitamos as equipas para irem mais além, valorizando quem são e potenciando o que trazem consigo.Os seguintes requisitos representam os conhecimentos, competências e capacidades essenciais para o sucesso nesta função. Serão consideradas adaptações razoáveis para permitir que pessoas com deficiência possam desempenhar as funções essenciais.Formação Académica• Licenciatura ou Mestrado em Engenharia, Matemática, Estatística, Data Analytics, Economia, Gestão ou áreas similares (Obrigatório)• Valorizada formação complementar em Data Analytics, Business Intelligence ou áreas relacionadasIdiomas• Português (Obrigatório)• Inglês (Obrigatório – mínimo B2, com capacidade de leitura e comunicação em contexto profissional)Hard Skills• Power BI (Obrigatório – criação de dashboards, DAX e modelação de dados)• Modelação de dados (Obrigatório – conceitos de relações, tabelas fact/dimensão, normalização)• SQL (Preferencial – extração, transformação e manipulação de dados)• Python (Preferencial – para análise de dados e automação)Soft Skills• Proatividade e autonomia na resolução de problemas• Espírito crítico, com capacidade para questionar dados e resultados• Capacidade de comunicação clara, adaptada a diferentes stakeholders• Atenção ao detalhe e foco na qualidade dos dados• Capacidade analítica e orientação para resolução de problemasVALORIZAMOS O TEU IMPACTOA tua contribuição é importante e será reconhecida. Podes esperar um pacote de remuneração justo e competitivo, que reflete o impacto que crias e o valor que entregas.Mas sabemos que as recompensas vão muito além dos números.• Oferecemos mais do que um salário. Os nossos benefícios foram concebidos para apoiar a tua vida, os teus objetivos e o teu bem-estar, agora e no futuro.• A tua saúde é a nossa prioridade. Através do BeHealthy, o nosso programa global de bem-estar, promovemos o bem-estar holístico.• Sabemos que a família é tudo. Por isso, oferecemos licença parental, apoio à infância e programas adaptados a cada fase da vida.• Potenciamos as nossas equipas através de oportunidades globais e percursos de carreira diversificados.• Acreditamos no poder da ajuda. Pode dedicar parte do teu tempo de trabalho a atividades de voluntariado.Estamos aqui para te manter motivado(a), ajudar-te a alcançar os teus objetivos e celebrar o teu progresso em cada etapa do caminho.CONFORMIDADE LOCALO Santander orgulha-se de ser uma organização que promove a igualdade de oportunidades, independentemente da idade, género, deficiência, estado civil, raça, religião ou orientação sexual.Comprometemo-nos a oferecer um processo de candidatura inclusivo e acessível a todas as pessoas.O QUE FAZER A SEGUIRSe consideras que esta função é do teu interesse, candidata-te.