Diretor de recursos humanos

EMPRESAEmpresa industrial de referência, integrada num grupo multinacional.CANDIDATOO profissional a admitir terá como principais responsabilidades:Liderar a área de Recursos Humanos, assegurando o alinhamento da estratégia de pessoas com os objetivos do negócio e do grupo;Coordenar as áreas de recrutamento, desenvolvimento, formação, gestão de talento e Compensation & Benefits;Assegurar o cumprimento da legislação laboral e das políticas internas;Promover a digitalização e otimização dos processos de Recursos Humanos e dos sistemas de informação;Definir e acompanhar o orçamento de Recursos Humanos e os respetivos indicadores de gestão;Desenvolver políticas de retenção, carreira, sucessão e engagement;Assegurar o reporting de Recursos Humanos para a estrutura internacional.PERFILLicenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Direito, Psicologia, Gestão ou área similar;Experiência mínima de 8 anos em Recursos Humanos, com experiência relevante em funções de liderança;Experiência em contexto industrial e/ou multinacional;Sólidos conhecimentos de legislação laboral portuguesa;Fluência em Inglês.Excelente oportunidade de integração em projeto consistente e de crescimento, com boas condições de trabalho e de remuneração, em empresa de referência no seu setor.Talent Acquisition SolutionsSuccess Through PeopleOs candidatos considerados serão contactados no prazo máximo de 10 dias úteis. Show more Show less