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Arquiteto/a – Projetos de Construção e Hotelaria

AGUA HOTELS · Lagoa

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AutoCAD Revit

Description du poste

Sobre a vaga

O Grupo Agua Hotels e Simão & Martins, atuante nas áreas de Construção Civil, Obras Públicas e Hotelaria, procura integrar na sua equipa um/a Arquiteto/a para atuar em projetos diversificados nas áreas de promoção imobiliária, empreendimentos turísticos e unidades hoteleiras.

Principais responsabilidades

  • Participar no desenvolvimento de projetos de arquitetura em diferentes fases, desde o estudo prévio ao projeto de execução;
  • Colaborar em projetos de habitação, empreendimentos turísticos, unidades hoteleiras e outras tipologias associadas às atividades do grupo;
  • Elaborar desenhos técnicos, peças gráficas e documentação de projeto;
  • Apoiar a coordenação e compatibilização com equipas multidisciplinares, incluindo engenharia, obra e operações;
  • Preparar e acompanhar processos de licenciamento junto das entidades competentes;
  • Assegurar o cumprimento dos requisitos técnicos, regulamentares e funcionais dos projetos.

Perfil desejado

  • Licenciatura ou Mestrado em Arquitetura;
  • Experiência profissional em funções semelhantes (a experiência será valorizada de acordo com o perfil apresentado);
  • Domínio de AutoCAD, Revit e/ou outras ferramentas de modelação e desenho técnico;
  • Conhecimentos de legislação urbanística e processos de licenciamento;
  • Capacidade de organização, gestão de prioridades e atenção ao detalhe;
  • Espírito de equipa, iniciativa e sentido de responsabilidade;
  • Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal.

Competências requeridas

  • AutoCAD
  • Revit

O que oferecemos

  • Integração num grupo empresarial sólido e em crescimento;
  • Participação em projetos diversificados nas áreas da Construção Civil e Hotelaria;
  • Ambiente de trabalho dinâmico, colaborativo e orientado para a inovação;
  • Oportunidades de desenvolvimento profissional e progressão de carreira;
  • Remuneração compatível com a experiência e competências demonstradas;
  • Benefícios sociais em vigor na empresa.

Questions fréquentes

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