Responsável por Recursos Humanos

Sobre a vaga

A Quinta do Vallado, empresa familiar do Douro com origem em 1716, procura um Human Resources Manager para estruturar e liderar a área de Recursos Humanos, reportando a um membro da Comissão Executiva. A posição é em tempo inteiro, contrato sem termo, e oferece a oportunidade de criar uma área estratégica numa empresa de referência no setor do vinho e do enoturismo.

Principais responsabilidades

• Estruturar a área de Recursos Humanos, definindo políticas, processos, arquitetura de funções, política de compensação e benefícios
• Garantir o cumprimento da legislação laboral e das melhores práticas de gestão de pessoas
• Liderar o recrutamento e seleção, respondendo às necessidades permanentes e aos picos sazonais da operação
• Promover o desenvolvimento das pessoas através de formação, avaliação de desempenho e desenvolvimento de carreira
• Impulsionar a digitalização dos processos de RH e a adoção das ferramentas disponíveis
• Reforçar a comunicação interna e a proposta de valor para os colaboradores

Perfil desejado

• Formação superior em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Gestão ou área similar
• Mais de 5 anos de experiência em Recursos Humanos, com visão generalista da função
• Conhecimento sólido do Código do Trabalho
• Experiência no desenho e implementação de políticas e processos de RH
• Capacidade de comunicação, autonomia, pragmatismo e orientação para resultados
• Fluência em inglês
• Será particularmente valorizada experiência na criação ou transformação de departamentos de RH

O que oferecemos

• Contrato sem termo, a tempo inteiro
• Oportunidade de criar uma área estratégica numa empresa de referência do setor do vinho e do enoturismo nacional
• Pacote remuneratório compatível com a experiência