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Descrição do cargo
Na Gi Group fazemos parte de um Ecossistema Global de Soluções de RH, mudamos vidas e tornamos o mercado de trabalho mais agradável e sustentável para todos. Se queres ser Life Changer, descobre mais sobre o nosso impacto na mudança de vidas e as vantagens de ser um de nós. Juntos, podemos fazer a diferença!No âmbito do reforço da equipa central de Lisboa com um/a Técnico Administrativo de Recursos Humanos (M/F) irás integrar a equipa administrativa de gestão de contratos e ser uma peça fundamental no "coração" do negócio!Terás como responsabilidades:Apoio na coordenação de equipa de back-office;Elaboração e gestão de contratos de trabalho (admissões, cessações e renovações);Registo e atualização de informação de colaboradores em sistema;Implementação de ações de melhoria numa perspetiva de um serviço de excelência;Apoio às áreas de negócio em todos os temas relacionados com a gestão contratual.Procuramos um perfil com:Experiência comprovada em gestão administrativa de recursos humanos e em gestão contratual em empresas de consultadoria ou serviços partilhados;Gosto pela gestão de equipas administrativas;Sentido de responsabilidade, rigor e organização;Boa capacidade de gestão de tempo e prioridades;Bom relacionamento interpessoal e capacidade de trabalho em equipa.Este é o momento certo para te juntares a nós!Começa a tua viagem como Life Changer, procuramos pessoas apaixonadas pelo que fazem, impulsionadas pela inovação, cultivando parcerias e focadas no modelo Ouvir, Aprender e Concretizar!Integração em multinacional líder, com crescimento profissional e colaboração com clientes de referência.Ambiente flexível, colaborativo e orientado ao desenvolvimento contínuo.Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é 14700€ brutos anual.Cuidamos de ti: Seguro de Saúde, Seguro de Vida, Dias Extra de Férias e acesso a Parcerias que te apoiam para continuares a fazer a diferença todos os dias.Oportunidade de ser parte ativa na transformação da vida de candidatos e empresas, tornando-te um verdadeiro Life Changer.Partilha connosco o teu perfil!Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com - Política de Privacidade Candidatos.A Gi Group Holding reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho, é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal - Compromisso Social”. A GI Group Holding cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.A Gi Group Holding promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial. Show more Show less
