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Técnico/a Senior de Nóminas e Administração de Personal
ILUNION · Lisbonne
Descrição do cargo
Sobre a vaga
A ILUNION procura um/a Técnico/a Senior de Nóminas e Administração de Personal em Portugal, responsável pela gestão integral da folha de pagamento e dos processos de recursos humanos das suas sociedades no país.
Principais responsabilidades
- Gerir o ciclo completo de nómina das empresas da ILUNION em Portugal.
- Calcular, revisar e validar nóminas mensais, subsídios, variáveis, bônus, férias, ausências, baixas, incidências e regularizações.
- Administrar altas, baixas, modificações contratuais, alterações de dados pessoais e processos de desligamento.
- Aplicar e interpretar a normativa laboral portuguesa, Código do Trabalho, Segurança Social e fiscalidade laboral.
- Gerir comunicações, documentação e obrigações com organismos oficiais portugueses e fornecedores externos.
- Manter dados mestres de empregados e estruturas organizacionais no SAP HCM / SAP Nómina.
- Resolver incidências de nómina, cotização, IRS português, benefícios, ausências e reclamações.
- Elaborar relatórios de custos laborais, KPIs de nómina, provisões e reportes para as áreas de Pessoas, Finanças e Operações.
- Participar em projetos de melhoria, automação e digitalização dos processos de administração de pessoal.
Perfil desejado
- Pessoa portuguesa ou com conhecimento nativo do mercado laboral português.
- Português nativo e castelhano alto ou bilingue.
- Experiência mínima de 3 a 5 anos em gestão e cálculo de nómina portuguesa; preferível 5+ anos para perfil senior.
- Conhecimento avançado de SAP HCM / SAP Nómina ou experiência sólida como utilizador expert em ambientes SAP.
- Domínio da normativa laboral portuguesa, Segurança Social, fiscalidade laboral e processos administrativos de emprego em Portugal.
- Manejo avançado de Excel e ferramentas de análise/reporting.
- Alta orientação ao detalhe, confidencialidade, autonomia e capacidade para trabalhar com prazos críticos.
Competências requeridas
- SAP HCM
- SAP Nómina
- Excel
Questions fréquentes
Motivo do reporte
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Publicado há 2 meses
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