Supervisor de Front Office
Sheraton Cascais Resort · Cascais
Descrição do cargo
Sobre a vaga
No Sheraton Cascais Resort, o/a Front Office Supervisor tem papel fundamental na coordenação das operações diárias da receção, garantindo elevados padrões de serviço e satisfação dos hóspedes. Esta posição combina liderança, organização e forte orientação ao cliente, alinhada aos standards da Marriott.
Principais responsabilidades
- Supervisionar as operações diárias da receção, assegurando o cumprimento dos standards da marca e dos procedimentos internos.
- Coordenar e apoiar a equipa de Front Office nos diferentes turnos de trabalho.
- Garantir a qualidade dos processos de check‑in, check‑out, faturação e atendimento ao hóspede.
- Monitorizar a gestão de reservas, atribuição de quartos e pedidos especiais.
- Resolver rapidamente reclamações, solicitações e situações operacionais.
- Apoiar a formação, integração e acompanhamento dos membros da equipa.
- Promover um ambiente de trabalho colaborativo e orientado para resultados.
- Coordenar a comunicação entre Front Office e demais departamentos operacionais.
- Acompanhar indicadores operacionais e contribuir para a melhoria contínua dos processos.
- Assegurar o correto fecho de caixa, controlo de receitas e cumprimento dos procedimentos financeiros.
Perfil desejado
- Experiência prévia em Front Office, preferencialmente em funções de supervisão ou coordenação.
- Formação em Hotelaria, Turismo ou área similar (valorizada).
- Excelente capacidade de liderança, motivação e desenvolvimento de equipas.
- Forte orientação para o cliente e para a excelência do serviço.
- Elevada capacidade de organização, atenção ao detalhe e gestão de prioridades.
- Capacidade de análise, resolução de problemas e tomada de decisão.
- Boa comunicação e relacionamento interpessoal.
- Disponibilidade para horários rotativos, incluindo fins de semana e feriados.
Competências requeridas
- Conhecimento do sistema de gestão hoteleira OPERA.
- Bons conhecimentos de Inglês.
O que oferecemos
- Salário compatível com a função.
- Seguro de Saúde.
- Integração numa marca hoteleira internacional de prestígio.
- Ambiente de trabalho profissional, colaborativo e dinâmico.
- Oportunidades de desenvolvimento e progressão de carreira, com acesso a benefícios exclusivos do Grupo Marriott.
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