Jurista – Contratação de Fornecedores

Sobre a vaga

O Grupo Crédito Agrícola procura um jurista especializado em contratação de fornecedores para integrar a Direção de Logística, Suporte e Compras. O candidato atuará na formalização e gestão de contratos, garantindo conformidade legal e eficiência nos processos.

Principais responsabilidades

• Acompanhar todo o processo de formalização contratual com fornecedores, transformando propostas aprovadas em contratos definitivos.
• Servir de ponto de articulação entre as equipas de Compras, a área jurídica e os stakeholders internos e externos.
• Assegurar que os contratos cumpram normas internas, políticas, regulamentação e legislação aplicável.
• Gerir o ciclo de vida dos contratos, monitorizando níveis de serviço, penalidades, aditamentos, renovações e prazos de caducidade.
• Controlar prazos, obrigações contratuais e riscos associados à relação com fornecedores.
• Manter a documentação contratual organizada, atualizada e fiável.
• Produzir relatórios regulares sobre a carteira contratual, níveis de serviço, cumprimento de prazos e riscos.
• Contribuir para a melhoria contínua dos processos de gestão e governação contratual.

Perfil desejado

• Licenciatura em Direito.
• Mínimo de 3 anos de experiência em funções jurídicas, preferencialmente em contratação comercial, gestão de contratos ou direito bancário/comercial.
• Conhecimento sólido do enquadramento legal e regulatório aplicável à contratação com fornecedores.
• Experiência na gestão de ciclo de vida de contratos e interação com múltiplos stakeholders, inclusive internacionais.
• Elevado sentido de organização, rigor e atenção ao detalhe.
• Boa capacidade de comunicação e articulação interfuncional.
• Orientação para prazos, níveis de serviço e resultados.
• Domínio avançado da língua inglesa, oral e escrita.

Competências requeridas

• Domínio das ferramentas Microsoft Office.
• Familiaridade com ferramentas de gestão contratual.

O que oferecemos

• Ambiente de trabalho numa instituição de referência nacional.
• Integração numa equipa jovem e dinâmica.
• Elevado potencial de desenvolvimento de carreira.
• Remuneração conforme o ACT do setor bancário.
• Regalias sociais típicas do sector bancário.