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Auditor Júnior

Auren Portugal · Lisbonne

Novo
Junior pt
Excel Inglês SNC/NCRF Fiscalidade portuguesa

Descrição do cargo

Sobre a vaga

Somos uma Sociedade de Revisores Oficiais de Contas de média dimensão, com presença nacional e carteira de clientes que vai desde PME portuguesas a subsidiárias de grupos internacionais. Procuramos um Auditor Júnior para integrar a equipa durante a fase de crescimento acelerado.

Principais responsabilidades

  • Participar em trabalhos de auditoria e revisão legal de contas, do planeamento ao relatório, sob orientação de um Revisor Oficial de Contas.
  • Executar procedimentos substantivos e testes aos controlos internos (disponibilidades, clientes, fornecedores, inventários, gastos com pessoal, acréscimos e diferimentos).
  • Elaborar e documentar papéis de trabalho de acordo com as Normas Internacionais de Auditoria (ISA).
  • Preparar circularizações a terceiros e participar em contagens físicas de inventários e de caixa.
  • Contactar diretamente os responsáveis financeiros dos clientes.
  • Colaborar em revisões de demonstrações financeiras, consultoria fiscal e preços de transferência.

Perfil desejado

  • Licenciatura ou mestrado em Contabilidade, Auditoria, Gestão, Economia ou Finanças.
  • Conhecimentos de SNC/NCRF e noções de fiscalidade portuguesa.
  • Bom domínio de Excel.
  • Inglês escrito e falado, necessário no contexto internacional.
  • Rigor, sentido crítico e capacidade de trabalho em equipa.
  • Disponibilidade para deslocações pontuais e carta de condução.
  • Não é exigida experiência prévia; valorizamos estágios curriculares e profissionais.

Competências requeridas

  • Excel
  • Inglês
  • SNC/NCRF
  • Fiscalidade portuguesa

O que oferecemos

  • Acompanhamento direto de um ROC desde o primeiro dia, com contagem de tempo para estágio na Ordem dos Revisores Oficiais de Contas.
  • Entrada numa fase de crescimento da firma, com oportunidades de progressão de carreira.
  • Formação contínua, técnica e em ferramentas.
  • Exposição real a auditoria, fiscalidade e preços de transferência.
  • Contrato de trabalho e remuneração compatível com a função.
  • Modelo de trabalho híbrido.

Questions fréquentes

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