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Responsável de Marketing

PIBRA - Industrial Solutions · Région métropolitaine de Guimaraes

pt
Marketing digital SEO Redes sociais Ferramentas de análise

Job description

Sobre a vaga

O Grupo Pinto Brasil procura um(a) Responsável de Marketing para liderar a estratégia de marketing da empresa, reforçando a presença nos mercados nacionais e internacionais e apoiando o crescimento comercial.

Principais responsabilidades

  • Definir e implementar a estratégia de marketing da empresa.
  • Desenvolver a comunicação e o posicionamento da marca nos mercados internacionais.
  • Gerir website, redes sociais, conteúdos e materiais de comunicação.
  • Criar conteúdos técnicos e comerciais para apresentação de projetos e soluções.
  • Apoiar a equipa comercial na geração e qualificação de oportunidades de negócio.
  • Desenvolver campanhas de marketing digital e acompanhar os resultados.
  • Identificar tendências, mercados e novas oportunidades de negócio.
  • Organizar e apoiar a participação em feiras e eventos internacionais.
  • Colaborar estreitamente com as equipas de engenharia, projeto e comercial.

Perfil desejado

  • Formação em Marketing, Comunicação, Gestão ou área relacionada.
  • Experiência em marketing, preferencialmente em contexto industrial, B2B ou engenharia.
  • Forte capacidade de comunicação escrita e visual.
  • Fluência em inglês; outros idiomas são valorizados.
  • Perfil autónomo, criativo, organizado e orientado para resultados.
  • Disponibilidade para trabalhar em contexto internacional e acompanhar feiras/eventos no estrangeiro.

Competências requeridas

  • Marketing digital
  • SEO
  • Redes sociais
  • Ferramentas de análise

O que oferecemos

  • Integração numa empresa industrial com projetos tecnológicos e de engenharia à medida.
  • Participação ativa na estratégia de crescimento internacional.
  • Função com autonomia e possibilidade de desenvolver e implementar novas ideias.
  • Ambiente profissional dinâmico, orientado para a inovação e internacionalização.
  • Oportunidade de evolução profissional.

Questions fréquentes

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